賞与記載する目的教えて 休業補償と関連ないはず

2016.04.01
Q

 業務上被災した従業員に関して、休業補償給付の申請を行うことになりました。その際、様式第8号別紙裏面の③「特別給与の額」の記入目的が分かりません。賞与の金額自体は社会復帰促進等事業から出る特別支給金の算定に使用することはないと考えますが、この記載をしなかった場合どのような影響があるのでしょうか。【岩手・W社】

A

特別支給金の算定に必要 年金受ける場合を想定

休業(補償)給付

 労働者が業務上のケガや病気による療養のため労働することができなくなり、そのため賃金を受けられなくなった場合には、給付基礎日額(おおむね平均賃金と同水準)の100分の60に相当する額が支給されます。…

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掲載 : 安全スタッフ 平成28年4月1日第2255号
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