年金受給後に繰下げは？　60歳代の在老一部出たが｜人事・労務・安全衛生の労働実務相談Q&A

年金受給後に繰下げは？　60歳代の在老一部出たが

2015.12.24

Q: 　まもなく65歳に達する役員がいて、本人は老齢厚生年金の繰下げを希望しています。現在は役員報酬が高額なため、60歳代前半の老齢厚生年金は全額支給停止となっています。しかし、会社業績が悪く、役員報酬が大幅カットされた時期に、しばらく年金を受けたことがあります。「既に年金を受けたことがある」場合、繰下げに支障が生じますか。【徳島・K 社】

A: 　65歳からの老齢厚生年金の受給権者が、厚生年金の被保険者である（あるいは70歳以上で被保険者同様の働き方をしている）場合、在職老齢年金（厚年法46条）の仕組みが適用されます。役員で高報酬を得ていると、厚生年金部分は全額（経過的加算等除く）または大部分が支給停止となります。　対応策として、…

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