休職期間中でも育休？ 申出拒否できないか
2016.05.02
- Q
私傷病により休職期間中の者から、育児休業の申出がありました。会社として拒否できないのでしょうか。【埼玉・Ｏ社】
- A
-
養育不能なら取消し処理を
事業主が、育児休業の申出を拒否できるのは、①雇用期間が１年に満たない者、②１年以内に雇用関係が終了する者、③週の所定労働日数が２日以下の者です（育介法６条）。拒否するには、…
この記事の全文は、労働新聞・安全スタッフの定期購読者様のみご覧いただけます。
▶定期購読のご案内はこちら
労働新聞・安全スタッフ電子版へログイン
労働新聞・安全スタッフ電子版は労働新聞・安全スタッフ購読者専用のサービスです。
詳しくは労働新聞・安全スタッフ電子版のご案内をご覧ください。
関連キーワード：
平成28年5月2日第3063号16面 掲載
