所定労働時間で適用除外　昼間学生で内定出しても

　被保険者となるのは、原則、適用事業所に雇用されている労働者ですが（雇保法４条）、法６条で適用除外となる者を定めています。例えば、①１週間の所定労働時間が20時間未満の者（日雇労働被保険者となる場合を除く）、②継続して31日以上雇用される見込みのない者、③季節的に雇用される者のうち、雇用期間が４カ月以内または週の所定労働時間が30時間（平22労働省告示154号）未満の者、④学校教育法１条（大学など）、124条（専修学校）または134条１項（各種学校）の学校の学生または生徒であって、①～③に掲げる者に準ずるものとして厚生労働省令で定める者です。…