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人事・労務・安全衛生の労働実務相談Q&A
人事・労務・安全衛生の労働実務相談Q&A
2018.04.16
離職理由に配慮? 本人希望と異なるが
ジャンル:
雇用保険法
2018.04.13
週単位変形の派遣可能か 「先」は小売店を経営 本人へ勤務シフト説明
ジャンル:
労働基準法
労働時間関係
2018.04.12
働き方改革法案の施行スケジュール
ジャンル:
ショート実務相談Q&A
2018.04.10
割増はまとめて払う? 清算期間延長されたら
ジャンル:
労働基準法
労働時間関係
2018.04.09
腰痛で認定を受けるのは 持病ある場合どう判断
ジャンル:
労災保険法
2018.04.09
軽症でも刑事罰受けるか 加害者の車損傷大きい
ジャンル:
交通事故処理
2018.04.09
パート社員はどう計算? 法定雇用率達成めざす
ジャンル:
障害者雇用促進法
2018.04.09
保全の「本質安全化」とは 機械使う事業場での対策
ジャンル:
安全管理
2018.04.09
妻子で支給額の内訳は? 夫が死亡し遺族年金受給
ジャンル:
厚生年金保険法
2018.04.09
育休中は免除扱いか 年金への影響教えて
ジャンル:
厚生年金保険法
2018.04.09
意見書にサインは必要か 就業規則改定する手続き
ジャンル:
労働基準法
労務一般関係
2018.04.09
雇止めの救済措置あるか 無期転換直前に「更新上限」
ジャンル:
雇用保険法
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