年齢別限度額の適用時期は? 療養開始から1年半後 年金たる給付も同じ扱いか

2017.01.23
Q

 労災保険の年金給付ですが、年齢別の最低・最高限度額の適用があったと記憶します。インターネットで検索したところ、「療養開始後1年6カ月を経過した方に支給する休業(補償)給付および年金たる保険給付について、限度額を設けている」という趣旨の文章を発見しました。「1年6カ月を経過」という部分は、後半の「年金たる保険給付」という部分も修飾しているのでしょうか。【埼玉・Y社】

A

初回給付から支給額調整

 労災保険給付は、給付基礎日額の何%・何日分という形で決められています。「給付基礎日額」は、労基法の平均賃金に相当する額ですが、…

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掲載 : 労働新聞 平成29年1月23日第3097号16面
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