「どんなことでも構いません、皆さんの話を聞かせてください！　一緒に働きやすい会社を作りましょう！」――　そう言って始めた”全社員面談”が、今年で３年目を迎えます。

　当社の人事スタッフは、私を含めて３人。その３人で年２回、全社員と個別面談を行っています。現在の社員数が117人ですから、１人当たり40人弱の社員と話をすることになります。面談の所要時間は社員１人につき約１時間で、話の内容は現状から今後の希望や不安、人間関係の悩み、会社に対する意見まで多岐にわたります。…

筆者：㈱コーソル 支援グループ 人事教育・広報チーム課長　竹村 萌