【アジア進出企業の労務管理ガイド インドネシア編】第4回 労働契約の種類 期間・退職金などに差 有期・無期・日雇の3種類/田原 直子

2013.05.06 【労働新聞】

無期のみ試用期間あり

 インドネシアにおいて、使用者と労働者が直接労働契約を締結する場合には、①期間の定めのない労働契約、②期間の定めのある労働契約、③日雇労働契約の3種類がある。これらは、書面性の要否、試用期間設定の可否、退職金支払いの要否等の面で違いがある。…

筆者:曾我法律事務所 弁護士 田原 直子

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掲載 : 労働新聞 平成25年5月6日第2919号10面

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