【短期集中連載】4月から中小企業も義務に! 改正安衛法のポイントを解説 長時間労働是正し健康確保へ―第2回 医師による面接指導―/森井 博子

2020.04.28 【安全スタッフ】
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申し出をしやすいよう情報提供

 前回、事業者が労働時間を適正に把握すべき義務を説明しました。事業者が労働時間を把握した後は、時間外・休日労働が上限時間を超えているなどの条件を満たした労働者に対して、医師による面接指導を行う義務があります。事業者は労働者が申し出やすいように、労働時間に関する情報を通知します。…

執筆:森井労働法務事務所 所長 森井 博子

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2020年5月1日第2353号 掲載

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