【攻略！改正労契法】第９回 高年者雇用措置と無期転換 非正規の安定が目的 65歳超へ適用は不合理／安西 愈
2013.03.25
【労働新聞】
派遣法では規定
１ 定年再雇用者の適用除外は
去る２月７日の労働新聞社、労働開発研究会共催の「品川きゅりあん」で行われたセミナーには、750名を超える出席者があり、今回の改正３法問題についての人事担当者等の関心の高さがうかがわれた。その際の質問で一番多かったのが、60歳以上の高年齢者について定年後の再雇用後通算５年の更新を行い、65歳を超えて更新した場合に無期転換制度が適用されるのかという点である。
改正派遣法では、グループ企業内派遣規制や日雇い派遣原則禁止等において、60歳以上の者や60歳以上の定年退職者は適用除外としている。…
筆者：弁護士 安西 愈
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平成25年3月25日第2914号4面 掲載
