産業用ベルト大手のバンドー化学㈱（兵庫県神戸市、吉井満隆代表取締役社長）は、４月に「働き方改革部」を新設する。１人当たり月平均20時間の残業時間を１年で２時間ずつ減らしていき、５年後に10時間とすることが目標。残業を減らすための対策や、減らした残業代をどう働きやすい環境づくりに振り向けるかを検討していく。

　新年度から育児・介護中だったり、病気に罹患した社員を対象に、在宅勤務を認める新制度を導入することも明らかにしている。１カ月で何日まで利用を認めるかなど詳細は検討中とした。昨秋には「健康経営宣言」を発表している（本紙29年10月23日号に詳報）。