日本茶を主とする包装資材の企画製造販売をする中小企業の社長に就任して14年になる。

　社員数は232人だ。決して「約」とはいわない。一人ひとりの社員の名前が言えて書けることに誇りがある。中小企業だが、顔のみえるサイズだからこそできることだ。大企業がやりたがらない、人と人を紡ぐようなワクワクする仕事を実現させたい。

　男女雇用機会均等法施行前に父の経営する会社で働き、結婚で姓が変わると電話口のお客様は途端に厳しい口調になった。「ああ、娘の立場だから守られていたのだ」と実感した。この時の体験が社員を想う時の原点になっている。

　ＩＴの助けのない時代、専業主婦として大阪で子を育て、社宅生活もした。

　14年前、ペットボトルの茶系飲料とコーヒーの人気に押され、…

筆者：㈱吉村 代表取締役社長　橋本 久美子