今年の賃金交渉の平均賃上げ率は、3.6％だった。1990年代のはじめにバブル化した日本経済が崩壊して以来、ほぼ30年ぶりのことである。

　その30年間、日本の賃金は上がらなかった。一方で、他の海外の先進国では、賃金は上り続けている。今では韓国でさえ、一人当たりの勤労者の賃金水準は日本より高い。背景には、日本の産業界、とりわけ製造業の企業が、研究・開発分野で他国に先鞭をつけても、市場が求める製品化で遅れを取ったことや、コストダウンを求めて中国でのモノづくりを優先したことなど、経営戦略上の課題もあった。

　賃金交渉は，企業の経営側と、労働組合の間で行われるが、労組の推定組織率は16.5％と過去最低である（厚生労働省調べ）。そのため…

筆者：日本レーザー 代表取締役会長　近藤 宣之