息子に会ってほしいとお願いするも母親は首を振るだけ

　製造業の人事部でメンタルヘルス対策を担当する40代男性Ｐさんの事例です。最近、うつ病と診断され休職する社員が増えたこともあり、対応に迫られた会社は新たにメンタルヘルス対策をスタートすべく、Ｐさんを担当者に命じました。ただ、Ｐさんは、メンタルヘルスの知識などほとんどなく、一から勉強しながら、まったくの手探り状態でした。担当者として関わるなかで、うつ病の休職者のうち何人かは無事復職を果たすことができ、少しは役に立ったかなと、ほっとしてきていました。

　そんな矢先、入社半年目の男性社員Ｑさんが連続で無断欠勤するようになり、心配した上司がアパートを訪ねてみると、「疲れた。もう死んでしまいたい」と言うことがありました。…

筆者：(一社)日本産業カウンセラー協会
こころの耳ポータルサイト運営事務局 事務局長　石見 忠士