主な考慮要素　４分の１が「景気重視」

　経団連と東京経協が実施した「昇給・ベースアップ実施状況調査結果」によると、2020年の平均賃上げ額は6206円となり、所定内賃金に対する引上げ率は2.02％だった。前年結果と比較して973円減、0.30ポイント減と大幅に落ち込んでいる。昇給・ベアの区別がある企業212社のうちベアを実施した割合は、前年と比べて22.8ポイント減の39.2％となり、ベアの額は1153円から511円に半減した。賃上げ時に考慮した要素では「業績」を挙げる企業が最も多い一方、「景気の動向」の回答割合が7.2ポイント伸びて25.0％に。…