【ぶれい考】おもてなし生む行動規範／栗田 美和子
2017.01.30
【労働新聞】
歴史ある事業は、企業の大小や経営者が好む好まないにかかわらず、企業風土が深く染み付いている。良いこともある反面、不都合なことも多い。弊社も企業風土が大きな課題だ。社長になって６年を迎えるが、良くない企業風土の変革が進まない。社員に好事例をみせなければと思い、昨年10月から…
筆者：クリタエイムデリカ 代表取締役社長 栗田 美和子
この記事の全文は、労働新聞の定期購読者様のみご覧いただけます。
▶定期購読のご案内はこちら
この連載を見る：
平成29年1月30日第3098号5面 掲載
