2022.03.28 【労働新聞 ニュース】

25％が賃金制度変更　新型コロナ拡大以降で　民間調査

2022.03.27 【Web限定ニュース】

大卒総合職の確定初任給 　平均20万914円に　福岡経協・調査

2022.03.25 【Web限定ニュース】

一般労働者・男性は0.5％減の33.7万円　令和３年の賃構

2022.03.22 【労働新聞 ニュース】

役職･賃金維持して65歳定年に　ソラスト

2022.03.11 【労働新聞 ニュース】

直接原則に違反せず　賃金支払いの委託で回答　厚労省

2022.03.07 【労働新聞 ニュース】

７割程度が最多に　再雇用時の賃金水準　富山経協調べ

2022.03.07 【労働新聞 ニュース】

給与0.3％の増加　令和３年・毎勤統計確報　厚労省

2022.03.01 【労働新聞 ニュース】

半数超の企業が賃金改善へ　帝国データ調べ

2022.02.22 【労働新聞 ニュース】

賃上げ率1.98％と予想　ベア復活も小幅に留まる　第一生命経済研究所

2022.02.14 【労働新聞 ニュース】

２割強が1000万円超　博士課程修了者の年収　文科省調査

2022.02.08 【労働新聞 ニュース】

会員50人募り職務調査演習　福岡社労士会

2022.02.01 【労働新聞 ニュース】

賃金水準見直し６割　県内へ初の意向調査実施　秋田県

2022.01.28 【労働新聞 ニュース】

労使協定方式が９割　派遣労働者の待遇決定を調査　厚労省

2022.01.25 【労働新聞 ニュース】

男子大型運転職　前年並39万円に　運輸労連・賃金調査

2022.01.12 【労働新聞 ニュース】

介護職の上限額600万円台に　転職賃金調査

2021.12.16 【労働新聞 賃金事例】

【賃金事例】職務記述書は千差万別　管理職層全体、組織長のみなど　2021年掲載事例を振り返る

2021.12.14 【労働新聞 ニュース】

非正規に賃上げ４割　最賃改定の影響受け　福岡経協調査

2021.12.10 【労働新聞 ニュース】

日本が30年賃金上昇しない理由　女性と高齢者の増加　内閣答弁書

2021.11.25 【労働新聞 ニュース】

目標水準35歳28.9万円に　22春闘の方針案決定　企業内最賃1150円以上めざす　連合

2021.11.24 【労働新聞 ニュース】

尖った人材が必要と同友会　賃金アップへ