案外苦労する分析手法

　ＩＳＯ30414とは、2018年に国際標準化機構（ＩＳＯ）の発表した「人的資本に関する情報開示」の規格であるとこれまで述べてきた。開示内容のうち第６領域の「健康・安全・幸福（Organizational health, safety and well-being）」では、①労災により失われた時間、②労災の件数（発生率）、③労災による死亡者数（死亡率）、④健康・安全研修の受講割合の４項目が定められている（②と③は大企業・中小企業ともに対外開示を推奨）。これらは従来の産業保健の範疇であり、健康管理を経営的視点から戦略的に実践する「健康経営」の推進企業ならば容易にクリアできそうである。しかし意外に苦労するのは健康関連データの体系的な蓄積と効率的な検索、そして改善につなげる分析手法である。…

筆者：県立広島大学大学院 経営管理研究科 教授　木谷 宏