64%が計画的付与 年休5日取得に向けて 千葉県調査

2020.03.27 【労働新聞】
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 千葉県が中小企業を中心に実施した調査で、年次有給休暇に関する年5日の取得義務化への対応策で最も多いのが「計画的付与の実施」であることが分かった。

 複数回答で対応策を尋ねたところ、計画的付与と半日単位などの柔軟な取得制度が、それぞれ64.2%、56.5%とめだつ。経営者による取得奨励は36.9%、…

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令和2年4月6日第3251号3面 掲載

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