高齢者教育に無関心 人材開発状況調べる 日本経営協会

2012.12.10 【労働新聞】
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 改正高年齢者雇用安定法の施行が迫るなか、企業では高年齢社員に対する人材開発・教育研修への関心が低いまま――一般社団法人日本経営協会の調査報告書「人材白書2012」で、こんな状況が浮かび上がった。

 同白書では、今年10月に実施した人材開発に関する企業調査結果を分析。調査には同協会会員企業・団体など723社・団体が回答した。…

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平成24年12月10日第2900号2面 掲載

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