【フォーカス】ブックオフコーポレーション/パート活躍対策 業務遂行能力7段階で格付け

2018.06.27 【労働新聞 フォーカス・企業事例】
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評価に応じ昇給実施 1日2時間勤務も認める

店舗内で様ざまな業務を行っている

 ブックオフコーポレーション㈱(神奈川県相模原市、堀内康隆代表取締役社長、1279人)は、パートアルバイトスタッフが働きやすい環境づくりを進めている。業務遂行能力は7段階で格付けし、随時評価して時給へ反映。モチベーションやキャリアの向上を促す。勤務シフトを柔軟にして、一部の店舗では1日2~3時間の勤務も認める。一昨年には、定着率を高め、人手不足を補うことを目的に、店長にはなれないが全国転勤のないストア社員制度を設けた。柔軟に働ける試みを続けている。…

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平成30年6月25日第3166号15面 掲載

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