パートの所定延長に10万

　厚生労働省は平成25年度、「有期・短時間・派遣労働者等キャリアアップ助成金」を創設する。既存の関連助成金・奨励金を統廃合するとともに、メニューを刷新し、非正規労働者の企業内でのキャリアアップを包括的に後押しする考えである。有期雇用労働者を正規雇用に転換した企業に１人当たり40万円を支給するほか、職業訓練を実施した場合の経費や賃金助成を行う。各種助成を受けるには、新たに作成したガイドラインに沿って、「キャリアアップ計画」を作成する必要がある。…