【賃金調査】経団連・東京経協/16年退職金・年金調査 60歳モデル退職金 総合職・大卒で2,370万円

2017.06.26 【労働新聞 賃金調査】
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マッチング拠出 導入率4割目前に 6割弱が確定拠出採用

 経団連と東京経協が共同実施した退職金・年金調査によると、60歳退職金は総合職の大卒2,370万円、生産・現業労働者の高卒1,820万円だった。2年前の前回調査からめだった変化はみられず、支給月数では順に40.6カ月、44.2カ月となっている。算定方式ではポイント方式が65.4%を占め、全体の8割が賃上げと連動しない別建て方式を採っている。年金制度の導入割合では、増加傾向が続く確定拠出年金(企業型)が57.4%に伸び、次いで高い確定給付年金(規約型)50.2%との差を広げている。マッチング拠出の導入率は30.2%から35.8%に高まった。…

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平成29年6月26日第3118号8,9面 掲載

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