パナソニック　コネクト㈱（東京都中央区、樋口泰行代表取締役　執行役員　プレジデント・ＣＥＯ）は、７月から国内従業員１万3400人に対し、週３日以上の出社を原則化した。本社オフィスの出社率は３割程度から６～７割にまで戻ると見込んでいる。

　「人がダイレクトにコミュニケーションできることに代わるものはない」（樋口ＣＥＯ）との考えから、出社を基本とする働き方に戻す。自律的な働き方を促しているため、あえて在宅勤務の頻度を週２日までに制限する措置はとらない。会社としての生産性を考慮し、会議・打合せの日程調整などにかかっていた手間などを軽減する。