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『計画年休』の労働関連ニュース

2017.08.01【労働新聞】
計画年休は年3日 段階的に働き方改革実施 アシックス

 ㈱アシックス(兵庫県神戸市、尾山基代表取締役社長CEO、900人)および関連会社であるアシックスジャパン㈱は、計画年休やフレックス制導入などの働き方改革を段階的に実施し始めた。経営方針で定めた「人事システムと働く環境を整え、多様な社員の能力を最大限活かす」の達成をめざし、新人事制度を導入したほか、インフラ環境を改善している。 7月から導……[続きを読む]

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2014.12.01【労働新聞】
年休 使用者に時季指定義務 厚労省 労働条件分科会

「3日」以上で検討へ 労働者の希望聴取し 厚生労働省は、さきごろ開催した労働政策審議会労働条件分科会(岩村正彦分科会長)に、年次有給休暇の使用者による「時季指定義務」の創設を提案した。確実に年休取得が進む仕組みを設けるとしている。使用者委員は、同義務の対象となる年休日数を「3日」としたうえ、時季の確定に当たっては原則的に労働者の希望を聞く……[続きを読む]

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