専門人材へ認定制度 ライン長に準じ手当支給 アスクル
2025.06.20
【労働新聞 ニュース】
アスクル㈱（東京都江東区、吉岡晃代表取締役社長ＣＥＯ）は、ＩＴと法務の２職種に関して、とくに専門性の高い人材を３段階で認定し、認定ランクに応じてライン長と同額の役職手当を支給する「認定職」制度の運用を開始した。認定ランクは「スペシャリスト」、「シニア」、「エグゼクティブ」の３段階で、順に、マネージャー、部長、統括部長の役職手当と同額を支給する。
同社は単線型の職能資格等級を採用している。管理職層において、…
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令和7年6月23日第3502号3面 掲載
