厚生労働省は、「年収の壁・支援強化パッケージ」の一環で創設したキャリアアップ助成金（社会保険適用時処遇改善コース）の計画届受理状況を公表した。受付を開始した昨年10月20日～今年１月末で、3749社の計画届を受理している。 　同コースは、新たに社会保険の適用を受けることになった労働者に対して、本人負担分の保険料相当額の手当支給や賃上げな……[続きを読む]

　昨年12月末時点で、1718社がキャリアアップ助成金（社会保険適用時処遇改善コース）の計画届出をしていることが厚生労働省のまとめにより分かった。同助成金は「年収の壁・支援強化パッケージ」の一環で、昨年10月20日から受付を開始した。 　取組み予定労働者数は令和５年度が8797人、６年度が9645人、７年度が8834人となっている。[続きを読む]

　「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」を経営する合同会社ユー・エス・ジェイ（大阪府大阪市、Ｊ・Ｌ・ボニエ社長ＣＥＯ）は、４月１日付でパート・アルバイトとして働く従業員（クルー）の時給を一律50円引き上げる。評価に基づく制度昇給などとは別に実施するもので、時給レンジの最低額を1160円から1210円まで高める。同時に最上位区分のパートリーダ……[続きを読む]

対象労働者範囲も広げる 　政府は11月10日、令和５年度補正予算案を閣議決定した。同月２日に発表した「デフレ完全脱却のための総合経済対策」を実行するための裏付けとなるもので、厚生労働省関連では、人手不足対応の施策や三位一体の労働市場改革の推進に関する施策などを盛り込んだ。正社員転換を希望する非正規雇用労働者の正規化を促進するため、キャリア……[続きを読む]

キャリアアップ助成金で 　厚生労働省は10月20日、キャリアアップ助成金に新コースとなる「社会保険適用時処遇改善コース」を新設するとともに、事業主向けＱ＆Ａを公表した。いわゆる「年収の壁」対策として設置した同コースでは、新たに被用者保険に加入した労働者に本人負担分の保険料相当の手当支給などを行う企業に対し、労働者１人当たり最大50万円を助……[続きを読む]