厚生労働省は、社会保険労務士および社会保険労務士法人の違法行為に対する懲戒処分運用基準（案）を作成した。社労士法第25条に規定している戒告、業務停止、失格・解散の懲戒処分を行う際に用いる。主導的立場で故意に事実に反した事務代理を行った場合、失格処分もあり得る。 　社労士に対する懲戒処分については、①故意に真正の事実に反して申請書などの作……[続きを読む]

　厚生労働省はこのほど、虚偽内容の報告書で助成金を申請したとして、向日葵労務事務所（兵庫県神戸市）の前川智洋社会保険労務士（兵庫県社会保険労務士会所属）を１年間の業務停止処分とした。期間は令和元年12月21日から１年間となっている。 　同社労士は平成26年１～５月までの間、４件の助成金について虚偽の内容の報告書を京都労働局に提出した。不正……[続きを読む]

　厚生労働省は、第51回社会保険労務士試験の合格者を決定した。受験者数３万8428人（前年３万8427）、合格者数2525人（同2413人）で、合格率は6.6％（同6.3％）だった。 　合格者を年齢層別にみると、30歳代（33.1％）と40歳代（31.5％）が多い。職業別では、会社員（58.9％）と無職（13.4％）が中心。[続きを読む]

10年前は違法時間外も 　大阪労働局（井上真局長）はいわゆる労災かくしを行ったとして、「スーパー玉出」の元顧問社会保険労務士ら計２社２人を、労働安全衛生法第100条（報告等）違反の疑いで大阪地検に書類送検した。業務中に労働者が負傷し４日以上休業した２件の労働災害について、労働基準監督署に遅滞なく報告しなかった。同社労士は10年前にもスーパ……[続きを読む]

　中小企業の機械・金属産業で構成するＪＡＭ(安河内賢弘会長)は、2020・21年度の運動方針で、ブラック企業対策の強化を決めた。ＪＡＭ本部と地方ＪＡＭ・地域協議会の物心両面の支援体制を構築するとしており、具体的には地域の商工会議所などの場で適正な労使関係を経営者に訴えかけていく。ブラック企業の背後には一部の悪質な社会保険労務士がいるとして……[続きを読む]