経済産業省は、企業のＤＸ推進に向け、大量のデータを学習して新しい情報を出力する「生成ＡＩ」を適切に利用するための人材・スキルのあり方を示した報告書を取りまとめた。社会人が身に着けるべき重要なスキルとして、生成ＡＩに効果的に指示を与える指示力、言語化能力、対話力を挙げている。…[続きを読む]

　東京商工会議所（小林健会頭）は、ＣｈａｔＧＰＴなどの生成ＡＩを初めて利用する中小企業向けに、入門ガイドを作成した。人材採用・育成や業務効率化などでのＡＩの活用方法を紹介している。募集要項の校正や採用面接における質問事項の作成、研修の企画立案に活用できるとした。 　募集要項を簡単に校正するため、ＡＩに入力する文面の例も紹介している。「人材……[続きを読む]

　国際見本市の企画・運営を手掛けるRX　Japan㈱は５月10～12日、人事労務や健康経営などに関する大規模な展示会「東京　総務・人事・経理Week　春　2023」を東京ビッグサイト（東京都江東区）で開催した。対話型ＡＩ「ChatGPT」を活用したサービスが来場者の注目を集めた（写真）。 　対話型ＡＩは、社員から寄せられる規定関係の相談へ……[続きを読む]

人事での対話型ＡＩ活用 　対話型ＡＩである「ＣｈａｔＧＰＴ」が日本を席巻している。筆者も登録し、試しに日本の労働法に関する質問をしたところ、もっともらしいが内容には誤りがみられる回答が返ってきた。現時点における人事労務管理分野での活用については、誤りを指摘できる人が補助的に利用するのみにとどめた方が良さそうだ。…[続きを読む]