『IT業』の労働関連コラム

2020.05.20 【送検記事】
賃金238万円不払い ソフトウェア業者を書類送検 札幌中央労基署

 北海道・札幌中央労働基準監督署は、平成31年2月に労働者19人に対して賃金を支払わなかったとして、ソフトウェア業の㈱オプティ・ソリューション(北海道札幌市)と同社代表取締役を最低賃金法第4条(最低賃金の効力)違反の容疑で札幌区検に書類送検した。  同社は賃金の所定支払日に、立件期間当時の北海道の最低賃金(835円)以上の賃金を支払わなか……[続きを読む]

2019.12.15 【監督指導動向】
IT業界の働き方改革 実践時のポイントをクイズ動画で紹介 厚労省

 厚生労働省は、IT業界で働き方改革を実践する際の注意事項をクイズ形式で紹介する動画「クイズ! 全国のプロマネ700人の声!」(https://www.youtube.com/watch?v=sfAGMtzxjxw)を公開した。平成31年度IT業界の働き方改革サポート事業の一環で作成したもので、IT企業と発注者の協力による長時間労働是正を……[続きを読む]

2018.12.21 【送検記事】
4500万円の賃金不払いでシステム開発会社を送検 600万円が不払いの労働者も 福岡中央労基署

 福岡中央労働基準監督署は労働者13人に約1000万円の賃金を支払わなかったとして、㈱スマートサービステクノロジーズ(福岡県福岡市)と同社の代表取締役を最低賃金法第4条(最低賃金の効力)違反の疑いで福岡地検に書類送検した。  同社はヘルスケアシステムの開発・販売などを営んでいる。代表取締役は労働者13人に対し、平成29年1~2月分の賃金計……[続きを読む]

2018.12.13 【送検記事】
4カ月間賃金全く支払わず ソフトウェア開発会社を書類送検 名古屋北労基署

 愛知・名古屋北労働基準監督署は、所定支払日に賃金を支払わなかったとして、ソフトウェアの開発・販売などを行うアテナシオン㈱(愛知県名古屋市)と同社代表取締役を最低賃金法第4条(最低賃金の効力)違反の疑いで名古屋区検に書類送検した。  同社は、労働者2人に対し、平成29年7~10月の賃金を全く支払っていなかった。不払いの総額は、合計331万……[続きを読む]

2018.10.01 【送検記事】
36協定結ばず違法残業 固定残業代も適切に運用せず送検 那覇労基署

 沖縄・那覇労働基準監督署は、労働者に違法な時間外労働を行わせていたとして、インターネットを利用した各種情報提供サービスを行っている㈱レキオス(沖縄県那覇市)と同社代表取締役を労働基準法第32条(労働時間)および同法第37条(時間外、休日及び深夜の割増賃金)違反の容疑で那覇地検に書類送検した。 同社は労働者2人に対し平成28年2月~30年……[続きを読む]

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