鹿児島労働局は、令和元年（平成31年）に労働関連法令違反に関する書類送検の状況をまとめた。労働基準法関係で３件、労働安全衛生法関係で６件の合計９件を処分している。

　労基法関係は、すべてのケースが賃金不払いに関するものだった。たとえば10月に送検した飲食業者は、全6店舗計57人に対し、総額1000万円以上を支払っていなかった（＝関連記事）。

　一方、安衛法関係をみると、墜落関係が６件中３件と半数を占めた。ゴルフコースの倉庫において屋根の養生作業を行わせた際、スレート屋根を踏み抜いた事例などがある（＝関連記事）。この他、労災かくし、車両系建設機械転落防止措置未実施、フォークリフトの無資格運転が各１件だった。