心構えを築く10の質問

　「みんなから信頼されるかどうか不安」、「自分の判断が間違っていたらどうしよう」――本書は、初めて管理職になった従業員の心理的・業務的な課題に焦点を当て、有効な支援方法を提案する。業務を管理するだけでなく、メンバー一人ひとりのキャリア成長をプロデュースする「グロースマネジャー」の概念を示し、メンバーと良い関係を構築する手法を指南する。

　興味深いのが、「新任管理職が自らキャリアコンディションを内省するための10の質問」だ。「現在の職務において、最も自信を持って遂行できる業務は何ですか？　また、その理由は何ですか？」といった、過去の成功体験や挫折経験を振り返るもの。新任管理職がリーダーシップの基盤を築き、マネジメントの方針を定める手助けとなるだろう。

（田中 研之輔、岩月 優 著、千倉書房 刊、税込2640円）

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