厚生労働省は、全国の労働局や労働基準監督署が、令和４年にトラック、バス、タクシーなどの自動車運転者を使用する事業場に対して行った監督指導や送検等の状況について取りまとめ、公表した。 令和４年の監督指導・送検の概要は以下の通り。 ○ 監督指導を実施した事業場は3,785事業場。このうち、労働基準関係法令違反が認められたのは、3,142事……[続きを読む]
トラック運転者の労働時間等改善基準告示の見直し案が、労働政策審議会の作業部会でまとまった（関連記事＝トラック運転者 休息期間の下限は９時間 改善基準を見直し 労政審・作業部会報告）。先行して方向性が固まっていたバス・タクシーと併せて、令和６年４月から施行される予定だ。 事業者が確保すべき１日の休息期間の下限をバス・タクシーと同様に１時……[続きを読む]
厚生労働省は、全国の労働局や労働基準監督署が、令和３年にトラック、バス、タクシーなどの自動車運転者を使用する事業場に対して行った監督指導や送検等の状況について取りまとめ、公表した。 令和３年の監督指導・送検の概要は以下の通り。 ○ 監督指導を実施した事業場は3,770事業場。このうち、労働基準関係法令違反が認められたのは、3,054事……[続きを読む]
大阪労働局（木原亜紀生局長）は、労働者に深夜労働の割増賃金と年次有給休暇の取得日について賃金を支払わなかったとして、タクシー業者と同社で労務管理関係を担当する取締役を労働基準法第37条（時間外、休日及び深夜の割増賃金）違反などの疑いで大阪地検に書類送検した。 同社は平成31年３月12日～４月10日、労働者１人に対し、深夜労働の割増分と……[続きを読む]
長崎・諫早労働基準監督署は、労働者３人に対して賃金を支払わなかったとして、要介護者などを病院や施設に送迎する事業を行っていた業者の代表者を最低賃金法第４条（最低賃金の効力）違反の容疑で長崎地検に書類送検した。 同代表者は、令和元年５～６月、労働者３人に対して約定賃金総額65万5680円を支払わなかった疑い。経営不振が不払いの理由とみら……[続きを読む]
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