- 法令名【労働基準法】
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解雇予告除外認定申請書（様式第３号）
提出理由従業員の責めに帰すべき事由に基づいて従業員を即時解雇するため、所轄労働基……[続きを読む]
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- 法令名【労働基準法】
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解雇制限・解雇予告除外認定申請書（様式第２号）
電子申請システムリンク先■ 解雇制限除外認定申請[続きを読む]
- 法令名【労働基準法】
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１箇月単位の変形労働時間制に関する協定届（様式第３号の２）
提出理由１カ月単位の変形労働時間制を導入したときどこへ所轄労働基準監督署いつまで……[続きを読む]
- 法令名【労働基準法】
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１年単位の変形労働時間制に関する協定届（様式第４号）
提出理由１年単位の変形労働時間制を導入したときどこへ所轄労働基準監督署いつまで協……[続きを読む]
- 法令名【労働基準法】
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時間外労働・休日労働に関する協定届（様式第９号）
提出理由時間外労働または休日労働を行うときどこへ所轄労働基準監督署誰が事業主記載……[続きを読む]
- 法令名【労働基準法】
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断続的な宿直又は日直勤務許可申請書（様式第10号）
提出理由断続的な宿直・日直労働として、労働時間等の適用除外を受けるときどこへ所轄……[続きを読む]
- 法令名【労働基準法】
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事業場外労働に関する協定届（様式第12号）
提出理由従業員が事業場外で労働し、労働時間の算定が困難な場合であって、事業場外み……[続きを読む]
- 法令名【労働基準法】
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専門業務型裁量労働制に関する協定届（様式第13号）
提出理由専門業務型裁量労働制を導入したときどこへ所轄労働基準監督署いつまで協定期……[続きを読む]
- 法令名【労働基準法】
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監視・断続的労働に従事する者に対する適用除外許可申請書（様式第14号）
提出理由監視従業員等について労働時間等の適用除外を受けるときどこへ所轄労働基準監……[続きを読む]
- 法令名【労働基準法】
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適用事業報告（様式第23号の２）
提出理由従業員を雇入れたときどこへ所轄労働基準監督署いつまで雇入れ後、遅滞なく誰……[続きを読む]
