米英の主流を解説 　副題は「人的資本経営・賃上げ・リスキリングを実現するマネジメント」。日英の賃金制度の比較などをしてきた大学教授による１冊で、国内外の企業の事例を多数掲載する。 　ハイライトは、この20～30年の間に米英で主流となってきた「マーケットプライシング型賃金決定方式」の詳細に関する解説だ。一つひとつのジョブについて、外部労働市……[続きを読む]

2024年１月新設 　両立支援等助成金は、仕事と育児を両立しやすい職場環境整備に取り組む中小事業主を支援する制度です。2024年１月から新設された育休中等業務代替支援コースは、育児休業や育児のための短時間勤務制度を利用する労働者が生じた際の業務を代替するための体制整備として、以下の支援が新設されました。 1.育休休業取得者や育休のための短……[続きを読む]

「自律的な管理」に対応 　化学物質を取り扱うすべての事業場にリスク低減のための自律的管理が義務付けられた。本書はその基本として、新規に化学物質を採用する際などのリスクアセスメントについて解説している。 　原料や製品に含まれる化学物質の特定の際にはできるだけSDS（安全データシート）を参考にするとして、確認すべき項目を挙げる。さらに定量的・……[続きを読む]

人類史を裏返す１冊!? 　「万物の黎明」（The Dawn of Everything）とは超絶的に大風呂敷なタイトルだが、元の副題（A New History of Humanity＝人間性の新たな歴史）や邦訳の副題（人類史を根本からくつがえす）というのが、まあ妥当なところだろう。 　著者の一人は本連載の初年度に取り上げた『ブルシット・……[続きを読む]