～企業の健康経営推進における近時の課題・その３（全３回シリーズ）～

　多くの企業が健康経営を推進するなか、最近の課題とされるテーマを全３回にわたり解説する研究会を開催いたします。今回はその３つ目のテーマとして「職場のトイレをめぐる問題」について取り上げます。
　職場のトイレは従業員が安全かつ快適に過ごせるように設置、整備されていることが基本ですが、職場のトイレに関する法的知識やリスク管理については、人事労務担当者もおさえておきたい留意点があります。
　職場のトイレの設置に関する法制度については、男性用と女性用に区別して設置するという原則の上に少人数の事業所における特例等が昨年12月の事務所則及び安衛則の改正で施行されています。トイレの安全確保に関しては、盗撮事件等のトイレに関連する事件も発生しており、職場のトイレにおいてもセキュリティ等への注意が必要になっています。またLGBTQといったいわゆる性的マイノリティへの配慮に関して、職場でのトイレの設置が課題となることが多く、トイレ利用をめぐって訴訟になった事例もあります。さらに新型コロナウイルス感染症の流行拡大に伴い、職場トイレでの感染対策への注意も重要です。
　そこで最近の動向等をふまえて、職場のトイレをめぐる問題について亀田先生にお話しいただきます。法的知識や周辺知識とともに、企業に求められる対策等を具体的にお話しいただきますので、企業や労働組合のご担当者をはじめご関心ある皆様は、この機会にぜひご参加ください。

【ポイント】
・改正省令における定めと留意点
・トイレのセキュリティ
・性的マイノリティへの配慮とトイレ問題
・トイレと健康管理（新型コロナ対策を含んで）
・今後のトイレのあり方　等
（当日までの状況により内容は変更の可能性もあります。予めご了承ください。）

※ライブ配信当日は質疑応答を予定しております。講師への質問を希望される方はライブ配信にご参加ください。

【全３回シリーズ】
１．若手社員（Z世代等）を中心とするメンタルヘルス不調者の増加への対応／3月10日開催
２．職場のがん対策と治療と仕事の両立支援／4月22日開催
３．職場のトイレをめぐる法的知識および最近の諸問題等への対応／5月19日開催

注意事項等

※受講料は、以下の口座にお早めにお振込みください。お振込み手数料はお客様にてご負担ください（請求書を送付いたします）。

りそな銀行常盤台支店（店番号761）普通 4557077
口座名：株式会社労働新聞社
ふりがな：カ）ロウドウシンブンシャ