string(62) "/news/news_tag/2%E5%B9%B4%E9%80%A3%E7%B6%9A%E3%83%99%E3%82%A2/"
string(8) "news_tag"

『2年連続ベア』の労働関連ニュース

2017.12.11【労働新聞】
【賃金調査】厚労省/賃金引上げ等実態調査 100人超の改定額5,600円強

ベア実施率 管理職も2割超える 率では2%まで改善 厚生労働省の賃金引上げ等の実態調査によると、規模100人以上の1人平均改定額は5627円だった。所定内賃金に対する改定率は0.1ポイント増の2.0%となり、額・率とも集計方法が変わった平成11年以降、最高の水準を示している。定昇制度がある企業のベア実施割合については、管理職で22.9%、……[続きを読む]

2016.02.01【労働新聞】
2年連続ベア求める 日建協16春闘 初任給の引上げも

 建設ゼネコンのホワイトカラー職員の労働組合でつくる日建協(田中宏幸議長)は1月21日、16春闘の要求方針を発表した。水準こそ示さないものの「ベースアップ」にこだわった要求を呼びかけている。15春闘で久方ぶりに実現したベア獲得を継続することで、人材の確保・育成につなげたい考えだ。……[続きを読む]

年月アーカイブ

ページトップ