厚生労働省は、令和２年３月に大学を卒業した新規大卒就職者の離職状況を取りまとめた。就職後３年以内の離職率が32.3％に上っている。前年３月卒業者の３年離職率に比べて0.8ポイント上昇した。 　事業所規模が小さいほど離職率が高い傾向にあり、５～29人規模で49.6％、５人未満で54.1％に達した。 　業種別では宿泊業・飲食サービス業が51……[続きを読む]

成果は数値化して公表 　不動産投資事業とリユース事業を中心に急成長しているレクストホールディングス㈱（大阪府大阪市、十河良寿代表取締役、連結702人）は、中小企業として世界で初めて人的資本の情報開示に関する国際的ガイドライン「ISO30414」の認証を取得した。近年の事業拡大に伴い、新卒採用を強化している。2016年頃からは、人事制度の整……[続きを読む]

　岩手県は、建設業の課題解決のために、今年度から令和８年度までの施策をまとめた「いわて建設業振興中期プラン2023」を策定した。建設業の離職率を現状の10.3％から7.6％まで引き下げることを目標に掲げ、若者や女性の入職促進・定着のほか、現場の環境整備の支援を進めていく。 　同プランでは、「担い手の確保・育成」、…[続きを読む]

　平成31年３月に大学を卒業した大卒者の就職後３年以内の離職率が31.5％に上ることが、厚生労働省の集計で分かった。前年度と比較して0.3ポイント上昇した。同年の新規高卒者の離職率は35.9％で、同1.0ポイント低下している。 　大卒・高卒ともに事業所規模が小さいほど離職率が高い。大卒では、1000人以上規模が25.3％であるのに対し、3……[続きを読む]

　ブライダル業大手の㈱ノバレーゼ（東京都中央区、荻野洋基社長）は、10年前に導入した奨学金返済支援制度において、今年初めて満額の計200万円を受給した人材が３人出たと明らかにした。これまでに“肩代わり”した奨学金は、総額で約5930万円、延べ63人分に上っている。 　同制度は、勤続５年および10年に達した際、その時点の奨学金未返済分を10……[続きを読む]