- 2023.11.07 【労働新聞 ニュース】
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再就職で特休最大10日付与 えびの電子工業
大手メーカーの構内下請として電子部品を製造するえびの電子工業㈱(宮崎県えびの市、津曲慎哉代表取締役CEO)は、育児・介護の事情で退職する従業員に「再入社パスポート」を発行する制度を導入した。再就職を果たす際、退職した年度の人事評価の結果に応じて最大10日の特別有給休暇を付与する。 対象者は約700人いる全従業員で、3割を占めるパートも……[続きを読む]
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