必要な能力の明確化が第一　経営リーダー育成でガイドライン　経産省

　経済産業省は、早期選抜を通じた経営人材の育成の手順を示した手引「企業価値向上に向けた経営リーダー人材の戦略的育成についてのガイドライン」を取りまとめた。重要なポストを担う際に必要になる能力・スキルなど育成対象とする人材像の明確化と、育成戦略の策定を取組みの第一歩に位置付けている。…[続きを読む]