『有料職業紹介事業』の労働関連コラム

2023.03.03 【労働行政最新情報】
医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者として新たに5社(医療分野5社、介護分野2社)認定(厚労省)

 「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」は、人材不足が特に顕著な医療・介護・保育分野の職業紹介事業について、紹介手数料額や採用後の早期離職などの諸事案への対応として創設したもの。  今年度第2回目の認定において、新たに5社(医療分野5社、介護分野2社)(※)認定した。  ※同一社で複数分野認定の場合もあるため、……[続きを読む]

2022.10.31 【労働行政最新情報】
医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者として新たに11社を認定(厚労省)

 「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」は、人材不足が特に顕著な医療・介護・保育分野の職業紹介事業について、紹介手数料額や採用後の早期離職などの諸事案への対応として、厚生労働省委託事業として運営されている制度となっている。  今年度第1回目の認定においては、新たに11社(医療分野7社、介護分野4社、保育分野4社……[続きを読む]

2022.06.30 【監督指導動向】
有料職業紹介事業者に停止命令 指導繰り返すも事業報告書提出せず 東京労働局

 東京労働局(辻田博局長)は、職業安定法で義務付けられている事業報告書の提出を怠った有料職業紹介事業者の㈱CONNEXXT(東京都新宿区)に対し、事業停止を命令した。同労働局へ事業報告書を提出するまでの間、すべての職業紹介事業を停止するよう命じている。繰り返し指導したにもかかわらず、提出しないケースは珍しいとしている。  同社は、平成31……[続きを読む]

2022.04.13 【監督指導動向】
無許可で労働者派遣 有料職業紹介事業の停止命令下す 東京労働局

 東京労働局は、無許可で労働者派遣を行ったとして、有料職業紹介事業者のシーオス㈱(東京都渋谷区)に有料職業紹介事業の停止命令を下した。停止期間は、令和4年3月25日~4月24日間の1カ月間としている。  同社は令和2年8月~3年10月、派遣許可を得ていないにもかかわらず、雇用していた労働者を延べ861人日にわたって派遣先に送り出していた。……[続きを読む]

2018.07.17 【監督指導動向】
特定労働者派遣に事業廃止、有料職業紹介に許可取消し命令 不法就労で罰金刑 厚生労働省

 厚生労働省は特定労働者派遣事業主の㈱泰光(愛知県名古屋市、袴田正平代表取締役)に事業廃止を、労働者派遣と有料職業紹介の許可事業主の㈱ゴーウェル(愛知県海部郡、山崎誠之代表取締役)に許可の取消しを命じた。両社は外国人を不法就労させたとして、泰光は平成30年2月17日、ゴーウェルは3月17日に入管法違反で罰金刑が確定した。 労働者派遣法と職……[続きを読む]

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