宮崎・都城労働基準監督署は、時間外・休日労働に関する労使協定（36協定）を超過して労働者に違法な長時間労働を行わせたとして、運輸業の㈱博運社（福岡県福岡市）と、同社都城営業所長兼運行管理者の男性を、労働基準法第32条（労働時間）違反の容疑で宮崎地検都城支部に書類送検した。事業者自らが「労働者に長時間労働をさせてしまった」と労基署に申告したことから、違反が発覚している。

　同社は、労働者が平成27年10月に運転中に脳梗塞を発症、直後に労基署に申告した。

　同労基署が申告を受けて調査したところ、平成27年７月21～８月20日に36協定の限度残業時間である１カ月当たり98時間を超過して、132時間に及ぶ残業をさせていたことが判明した。日常的に事業場全体で、長時間労働の傾向があったという。

【平成28年12月１日送検】